2022年1月4日 13:20
元旦獻詞
年華似水,歲月流金。伴隨著新年的第一縷曙光,我們推開時光之門,告別砥礪奮進、逐夢前行的2021年,翹首擁抱充滿生機,機遇與挑戰(zhàn)并存的2022年。在新年到來之際,我們謹向為公司發(fā)展付出努力,做出貢獻的全體員工致以新年的祝福和崇高的敬意。
2021年是中國共產(chǎn)黨成立100周年,也是我們公司建業(yè)五十五周年暨改制五周年。在這一年里,我們?nèi)w員工在公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理趙華盛的帶領(lǐng)下,黨的建設(shè)和思想政治工作得到全面加強。公司組織全體黨員干部赴沂蒙山革命根據(jù)地進行黨性再教育。7月1日,重溫入黨誓詞,收聽學(xué)習習近平講話以及舉行升旗儀式等系列活動,我們認真學(xué)習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,深入推進黨風廉政建設(shè),積極開展黨員干部警示教育,強化黨員干部作風建設(shè),不斷提升隊伍素質(zhì)與能力,奠定了思想基礎(chǔ)和組織保證,筑牢了思想堡壘,讓我們踏上了高質(zhì)量發(fā)展新征程,奮力譜寫了迎難而上、共克時艱、創(chuàng)造輝煌的新篇章。
在這一年里,公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)適應(yīng)市場變化,改革創(chuàng)新步伐加快,經(jīng)營業(yè)績持續(xù)攀升,主產(chǎn)品燒堿出現(xiàn)產(chǎn)銷兩旺的態(tài)勢,全年燒堿產(chǎn)量滿產(chǎn)30萬噸,銷售收入超20億元,上繳稅收6363萬元,實現(xiàn)利潤1.6億元,成為公司發(fā)展史上的又一里程碑。公司薪酬改革和人才培養(yǎng)的創(chuàng)新步伐不斷加快,持續(xù)打造人才成長提升的平臺,人才培養(yǎng)質(zhì)量不斷提高。普漲崗位工資、上調(diào)職務(wù)津貼和績效工資,獎金保底額提高到了100萬元。同時,公司加強對骨干人員的培養(yǎng),相繼出臺了破格聘任職稱、特殊人才津貼機制、骨干師帶徒、干部帶徒弟的模式,舉辦了崗位技能比武大賽,提高學(xué)歷補貼,突破性的設(shè)立了購房無息借款,鼓勵員工考取資格證書,對高校畢業(yè)生重點培養(yǎng)和選拔。
這一年,市場亮點多,發(fā)展后勁足,經(jīng)濟效益好,職工收入不斷提高,員工的幸福感不斷提升。在慶祝公司建業(yè)五十五周年暨改制五周年系列活動中,開展了豐富多彩的活動,戶外徒步、拓展訓(xùn)練、勞模、崗位能手、明星業(yè)務(wù)員旅游、植樹放魚、發(fā)放千元紅包、沖鋒衣等系列活動,電化人幸福滿滿,收獲多多。
新年的腳步臨近,我們將走進新的一年。成績屬于過去,奮斗贏得未來。在新的一年,我們認同認知踐行“和諧、共贏、創(chuàng)新、奮進”的核心價值觀,牢記“兩個第一,兩個寧可”的安全環(huán)保理念,砥礪前行,勇往直前。在新的一年里,我們依然面臨著疫情和市場的兩大挑戰(zhàn),越是艱難的環(huán)境,我們越要勇于擔當,敢于作為,總結(jié)以往的工作經(jīng)驗和不足,認清形勢,正確地處理好改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者關(guān)系,以更加扎實的作風,搶抓機遇,開拓創(chuàng)新,銳意進取,奮力拼搏。
“征程萬里風正勁,重任千鈞再出發(fā)”,我們站在新起點,要繼續(xù)團結(jié)在以公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理趙華盛為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,心往一處想,勁往一處使,增強信心,擔當作為,積聚正能量,筑夢電化百年,續(xù)寫高質(zhì)量發(fā)展的新篇章。
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